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Karriere
Eine vielversprechende ZUKUNFT. Entdecken Sie Ihre eigene Zukunft hier.
Egal ob Sie Expertenwissen in Ihrem speziellen Fachgebiet aufbauen möchten, in einen anderen Bereich der Organisation wechseln oder Aufstiegsmöglichkeiten wahrnehmen möchten. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter eine vielversprechende ZUKUNFT vor sich haben, in der sie ihre individuellen Karrierewünsche erfüllen können, angetrieben von einer zielorientierten und wertebasierten Unternehmenskultur.
Forbes Magazine ernennt CSL zu einem der besten Arbeitgeber der Welt
Das Magazin Forbes hat CSL Limited (Muttergesellschaft von CSL Behring) in seine Liste der weltbesten Arbeitgeber 2020 aufgenommen. Es ist das vierte Jahr in Folge, dass das Unternehmen von Forbes ausgezeichnet wurde.
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Deutschland braucht leistungsfähigen Nachwuchs
Deshalb unterstützt CSL Behring gemeinsam mit dem Bund und privaten Förderern die Spitzenkräfte der Zukunft. Zusammen setzen wir uns dafür ein, dass leistungsstarke Studierende ihr Potenzial ausschöpfen. Damit investieren wir in die Zukunft Deutschlands und übernehmen Verantwortung für talentierte Nachwuchskräfte.
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Ihre Karriere bei CSL Behring
Helfen Sie uns, unser Versprechen zum Schutz des Lebens und der Gesundheit von Menschen in aller Welt zu halten. Werden Sie Teil unseres dynamischen und zielorientierten Teams.
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Karriere in Marburg
Erfahren Sie mehr über unseren Forschungs- und Produktionsstandort in Hessen - dort warten vielversprechende Karrierechancen auf Sie.
Wir möchten, dass Sie sich bei CSL Behring wohl fühlen
Ihre Zukunft bei uns umfasst mehr als nur Ihre Arbeitszeit. Wir wollen sicherstellen, dass Sie Ihre Zeit bei uns glücklich und gesund verbringen.
Wer wir sind – die Gesichter hinter CSL Behring
Unsere motivierten Mitarbeiter setzen unsere Ziele in Taten um. Lernen Sie einige davon kennen und sehen Sie, wie wir arbeiten.
Wir stellen uns vor
Anjelika Jung
Senior Manager, ASQ Group Leader External Materials & Sampling (Marburg, Germany)
Angelika has been with CSL Behring for nearly 20 years and in that time has grown from having no direct reports to leading a large team in our Quality group.
