Dieses Programm bietet Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund die Möglichkeit, sich auf eine Ausbildung zur Produktionsfachkraft Chemie vorzubereiten. In den nächsten sechs Monaten werden die Praktikant:innen optimal auf ihre berufliche Zukunft vorbereitet.
Vielfalt und Integration
Besonders hervorzuheben ist die Vielfalt der Teilnehmenden: Menschen mit Fluchthintergrund und andere Zielgruppen mit Berufsvorbereitungsbedarf kommen zusammen, um ihre beruflichen Perspektiven zu verbessern.
Das Programm unterstützt sie dabei, die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse zu erwerben, um erfolgreich in ihre berufliche Laufbahn zu starten.
Praxisnahe Ausbildung
Die Teilnehmenden sind begeistert von den Chancen, die ihnen durch das Programm geboten werden. Sie schätzen die praxisnahe Ausbildung und die Unterstützung, die sie erhalten, um ihre Ziele zu erreichen. Das Re-Start Plus Programm zeigt, wie wertvoll solche Initiativen für die Integration und berufliche Vorbereitung sind.
Erfolgsbilanz
„Für CSL Behring ist dieses Nachwuchskräfteprogramm ein wichtiger Baustein, um qualifizierte Fachkräfte auszubilden und damit die Versorgung unserer Patienten mit lebensrettenden Produkten zu gewährleisten“, berichtet Christin Behlert, verantwortlich für den Early Career-Bereich am Standort Marburg. Bis heute haben 24 Teilnehmende das Re-Start Programm absolviert, 19 von ihnen haben im Anschluss einen Ausbildungsvertrag erhalten. Ein Teilnehmer, Hossein Hezarjaribi, hat 2022 seine Ausbildung sogar als einer der Besten abgeschlossen.
Zukunftsaussichten
Wir wünschen den Teilnehmenden alles Gute für ihre berufliche Zukunft bei uns und freuen uns, dass sie Teil unseres Teams sind!
